Trong bối cảnh logistics Việt Nam tiếp tục tăng trưởng mạnh mẽ, những hoạt động kết nối như LOGFAIR 2026 không chỉ giải quyết bài toán nhân lực trước mắt mà còn đóng vai trò nền tảng trong việc xây dựng hệ sinh thái đào tạo – tuyển dụng – phát triển nguồn nhân lực lâu dài, góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của nền kinh tế trong tiến trình hội nhập quốc tế.
Ngày hội việc làm logistics thu hút sự tham gia của hàng nghìn sinh viên, học sinh cùng đông đảo doanh nghiệp và cơ sở đào tạo.
Ngày 21/3, Ngày hội Việc làm VALOMA 2026 (LOGFAIR 2026) do Hiệp hội Phát triển nhân lực Logistics Việt Nam (VALOMA) tổ chức đã chính thức diễn ra đồng thời tại 4 thành phố lớn gồm: Hà Nội, Hải Phòng, Đà Nẵng và Thành phố Hồ Chí Minh, thu hút sự tham gia của hàng nghìn sinh viên, học sinh cùng đông đảo doanh nghiệp và cơ sở đào tạo.
Với sự tham dự của đại diện các cơ quan quản lý nhà nước, hiệp hội, doanh nghiệp, cơ sở đào tạo, giảng viên, sinh viên và phụ huynh. Tại Hà Nội, chương trình được tổ chức ở Đại học Bách khoa Hà Nội. Tại Hải Phòng, địa điểm tổ chức chương trình là Trường đại học Hải Phòng. Tại Đà Nẵng là Trường đại học Kinh tế - Đại học Đà Nẵng. Tại Thành phố Hồ Chí Minh, Trường đại học Giao thông Vận tải Thành phố Hồ Chí Minh là đơn vị đăng cai.
LOGFAIR 2026 ghi nhận sự tham gia của hàng chục doanh nghiệp lớn trong ngành, trong đó J&T Express Việt Nam là nhà tài trợ đặc biệt, cùng nhiều tên tuổi như: Samsung SDS, Viettel Post, Nestlé, SLP, FlatWorld, Xuân Cương,... Sự góp mặt của các doanh nghiệp không chỉ mang đến cơ hội việc làm, thực tập mà còn tạo điều kiện để sinh viên tiếp cận thực tiễn, hiểu rõ hơn yêu cầu nghề nghiệp và định hướng phát triển tương lai.
Ông Trần Thanh Hải - Phó Cục trưởng Cục Xuất nhập khẩu (Bộ Công Thương), Trưởng Ban Tổ chức chương trình.
Ông Trần Thanh Hải - Phó Cục trưởng Cục Xuất nhập khẩu (Bộ Công Thương), Trưởng Ban Tổ chức chương trình cho hay, LOGFAIR 2026 hướng tới mục tiêu thúc đẩy kết nối hiệu quả giữa doanh nghiệp - nhà trường - sinh viên; góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực logistics, đáp ứng yêu cầu phát triển và hội nhập của nền kinh tế.
Chương trình gồm nhiều hoạt động nổi bật như: khu gian hàng tuyển dụng và trưng bày doanh nghiệp; hội thảo, tọa đàm chuyên đề về nhân lực logistics trong kỷ nguyên mới, các xu hướng phát triển của ngành logistics; tư vấn hướng nghiệp; kết nối việc làm trực tiếp và giao lưu giữa doanh nghiệp với sinh viên.
PGS.TS. Trịnh Thị Thu Hương – Phó Chủ tịch Hiệp hội Phát triển nhân lực Logistics Việt Nam.
Đây là lần đầu tiên một ngày hội việc làm chuyên biệt trong lĩnh vực logistics được tổ chức đồng thời trên phạm vi toàn quốc. Theo PGS.TS. Trịnh Thị Thu Hương – Phó Chủ tịch Hiệp hội Phát triển nhân lực Logistics Việt Nam, sự kiện không chỉ dành riêng cho sinh viên một trường mà mở rộng cho tất cả những người quan tâm đến ngành logistics, qua đó hình thành một mạng lưới kết nối rộng lớn giữa người học và doanh nghiệp trên toàn quốc.
“Chúng tôi mong muốn thông qua chương trình này, các doanh nghiệp có thể trực tiếp gặp gỡ, tuyển dụng và tìm kiếm những ứng viên phù hợp với nhu cầu phát triển của mình. Các cơ sở đào tạo có thêm điều kiện lắng nghe yêu cầu thực tiễn từ doanh nghiệp để tiếp tục đổi mới nội dung, phương pháp và định hướng đào tạo. Còn đối với các bạn học sinh, sinh viên, đây là cơ hội quý báu để tiếp cận gần hơn với thị trường lao động, hiểu hơn về yêu cầu nghề nghiệp, từ đó xác định rõ hơn con đường học tập và phát triển bản thân trong tương lai.
Chúng tôi tin rằng, khi doanh nghiệp, nhà trường, chuyên gia, phụ huynh và người học cùng ngồi lại với nhau, cùng chia sẻ trách nhiệm và cùng hành động, thì chất lượng nguồn nhân lực logistics của Việt Nam sẽ từng bước được nâng cao một cách thực chất và bền vững” - PGS.TS. Trịnh Thị Thu Hương khẳng định.
Các diễn giả chia sẻ tại Ngày hội Việc làm VALOMA 2026
Ông Phan Bình - Giám đốc Thương hiệu J&T Express Việt Nam cho biết, đầu tư vào nguồn nhân lực là yếu tố then chốt để nâng cao hiệu quả vận hành trong bối cảnh công nghệ và hạ tầng logistics ngày càng phát triển. Theo ông, chỉ khi được vận hành bởi đội ngũ nhân sự có năng lực và tư duy hệ thống, các nền tảng công nghệ mới có thể phát huy tối đa hiệu quả.
Sau gần 8 năm hoạt động tại Việt Nam, J&T Express đã xây dựng mạng lưới khai thác phủ rộng toàn quốc, đồng thời chuẩn hóa quy trình theo mô hình quốc tế, gia tăng ứng dụng công nghệ trong phân loại, vận hành và chăm sóc khách hàng.
Ban Tổ chức trao Giấy chứng nhận cho các doanh nghiệp tham gia ngày hội.
Không chỉ mang lại lợi ích cho doanh nghiệp, ngày hội còn tạo cơ hội để các cơ sở đào tạo cập nhật xu hướng thị trường lao động, từ đó điều chỉnh chương trình giảng dạy theo hướng gắn với thực tiễn. Đối với sinh viên, đây là môi trường học tập ngoại khóa thiết thực, giúp rèn luyện kỹ năng, mở rộng mạng lưới quan hệ và chuẩn bị hành trang bước vào thị trường lao động. Phụ huynh và học sinh phổ thông cũng có dịp tiếp cận thông tin chính thống về ngành logistics, từ đó có định hướng phù hợp trong lựa chọn nghề nghiệp.
Sự kiện được tổ chức nhằm tăng cường liên kết giữa doanh nghiệp, nhà trường và người học, qua đó góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong lĩnh vực logistics – ngành đang giữ vai trò ngày càng quan trọng trong nền kinh tế.